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Kraftfahrzeugmechatroniker - Nutzfahrzeugtechnik (m/w/d)

ArbeitsortDetmold
+ 1 weitere
VertragUnbefristet
Gehalt32.000–42.000 € brutto/Jahr
HomeofficeKeine Angabe

Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung als Kraftfahrzeugmechatroniker - Nutzfahrzeugtechnik (m/w/d) - zu sofort! in Rinteln für ein großes Unternehmen aus der Lebensmittelherstellungsbranche.
Wenn Sie flexibel sind, gerne Verantwortung übernehmen und in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Aufgaben

  • Ihre täglichen Aufgaben: Ausführen einer schnellen und anforderungsgerechten Instandsetzung der Flottenfahrzeuge gemäß Arbeitsauftrag
  • Den Allgemeinzustand von Flottenfahrzeugen prüfen und auch Mängel festhalten und dokumentieren, die nicht durch den aktuellen Arbeitsauftrag erledigt werden
  • Beobachten der Produktqualität und Meldung der Schadensfälle
  • Fachgerechter Einsatz und Nutzung aller verfügbaren Informationen zu Reparatur- und Prüfmethoden
  • Alle Einzelpositionen laut Reparaturauftrag vollständig, termin- und fachgerecht ausführen
  • Auch Arbeiten, die nicht direkt mit dem Aufgabenbereich zu tun haben, aber zur Aufrechterhaltung des Werkstattablaufes in Verbindung stehen
  • Betreuung der Waschanlage
  • Betreuung der Betriebstankstellen
  • Wartungs- und Inspektions-Arbeiten
  • Reifenwechsel
  • allgemeine Reparaturen
  • Ölwechsel

Profil

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker für Nutzfahrzeuge
  • Kenntnisse auf dem Gebiet Wartung und Reparatur von LKW und Flurförderzeuge
  • Fachwissen und Erfahrung Elektrofahrzeuge wünschenswert
  • Fachkenntnisse im Bereich Diagnosesysteme
  • Technisches Verständnis
  • zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise
  • Präzision und Sorgfalt
  • hohes Maß an Leistungsbereitschaft
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit
  • Führerscheinklasse B
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • gute Deutschkenntnisse

Wir bieten

  • Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Bezahlung mindestens nach GVP/DGB-Tarifvertrag
  • tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
  • bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
  • anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
  • persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung
  • Einsätze in namhaften Kundenunternehmen, bei denen Sie die Chance haben, sich persönlich weiterzuentwickeln
  • Mitarbeitervorteilsprogramm (wie z. B. Vergünstigungen in Onlineshops)
  • kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung
  • kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung

Arbeitgeber

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