Perspektive Werkstattleitung: Motivierter Kfz-Meister (m/w/d)

• Stellendetails zu: Perspektive Werkstattleitung: Motivierter Kfz-Meister (m/w/d) gesucht
• Arbeitgeber: Autohaus Hofmann Nadja Sütcü e.K.
• Arbeitsort: Mücke (Niedersachsen)
• Anstellungsart: Vollzeit
• Befristung: unbefristet

Stellenbeschreibung

Du hast deinen Meister frisch in der Tasche oder konntest bereits erste Erfahrungen als Kfz-Meister sammeln und willst jetzt den nächsten großen Schritt machen? Das Autohaus Hofmann in Mücke (Niedersachsen) ist ein etabliertes, familiär geführtes Mehrmarken-Center.

Wir suchen keinen starren, fertigen Werkstattleiter, sondern eine motivierte Persönlichkeit, die wir Schritt für Schritt aufbauen.

Dein Entwicklungspfad & Deine Aufgaben

• Einarbeitung & Praxis: Du startest mit aktiver Mitarbeit im Werkstattalltag, führst komplexe Diagnosen durch und lernst unsere betrieblichen Abläufe von Grund auf kennen.
• Wachsende Verantwortung: Schrittweise Übernahme von Führungs- und Organisationsaufgaben wie Auftragsannahme, Terminplanung und Auslastungssteuerung.
• Die Zielposition: Nach erfolgreicher Einarbeitung übernimmst du die fachliche und organisatorische Führung des Teams, sicherst unsere hohen Qualitätsstandards und kümmerst dich um die Ausbildung unserer Lehrlinge.

Dein Profil

• Erfolgreich absolvierte Meisterprüfung im Kfz-Techniker-Handwerk (gerne auch motivierte Jungmeister).
• Fundiertes technisches Know-how über verschiedene Fahrzeugmarken und Antriebstechnologien.
• Die klare Motivation und das Potenzial, Führungsverantwortung zu übernehmen und ein Team zu begeistern.
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke im Umgang mit Kunden sowie echtes Organisationstalent.
• Unternehmerisches Mitdenken, das perfekt zu unserer bodenständigen und familiären Kultur passt.
• Eine echte, langfristige Karriereperspektive mit dem klaren Ziel der Werkstattleitung.
• Strukturierte Einarbeitung und enges Mentoring direkt durch die Betriebsleitung.
• Ein attraktives, mitwachsendes Vergütungspaket, das deiner steigenden Verantwortung gerecht wird.
• Die Sicherheit eines seit Jahrzehnten erfolgreichen und beliebten Familienunternehmens.
• Freiraum, um eigene Ideen einzubringen (z. B. beim Ausbau unserer Kompetenzen im Bereich EMobilität).